Optimalkan Kinerja Pegawai, Dinkes Depok Adakan Program SRIKANDI 2024

Penulis: YN
Editor: PRM

DEPOKUPDATE.ID – Dalam upaya meningkatkan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) serta memastikan lingkungan kerja yang sehat dan aman, Pemerintah Kota Depok menyelenggarakan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional 2024. Dengan tema “Budayakan K3, Sehat dan Selamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlangsungan Usaha,” inisiatif ini bertujuan untuk memperkuat kesadaran akan pentingnya K3 dalam setiap aktivitas kerja.

Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat Dinas Kesehatan Kota Depok, dr. Zakiah, MKM mengatakan bahwa Dinas Kesehatan Kota Depok merencanakan pelaksanaan Skrining Kesehatan dan Deteksi Dini (SRIKANDI) untuk Pegawai di Lingkungan Pemerintah Kota Depok ditahun 2024.

“Kegiatan SRIKANDI dirancang untuk memberikan pemantauan kesehatan yang komprehensif kepada para pegawai, meliputi berbagai aspek penting seperti antropometri, tekanan darah, pemeriksaan laboratorium dasar, pemeriksaan penunjang lain, skrining kesehatan jiwa, dan konseling,” jelas Zakiah.

Bacaan Lainnya

Berikut adalah rangkuman kegiatan yang akan dilakukan dalam program SRIKANDI:

Pengukuran Antropometri: Meliputi pengukuran tinggi badan (TB), berat badan (BB), dan lingkar pinggang (LP). Data ini penting untuk memonitor status gizi dan risiko penyakit terkait.

Pemeriksaan Tekanan Darah (TD): Tekanan darah adalah indikator kesehatan yang vital. Pemeriksaan ini membantu dalam deteksi dini penyakit hipertensi atau kondisi kesehatan lainnya yang berkaitan dengan tekanan darah.

Pemeriksaan Laboratorium Dasar: Termasuk di dalamnya adalah pemeriksaan gula darah sewaktu (GDS) dan kolesterol. Informasi ini sangat penting dalam menilai risiko penyakit metabolik seperti diabetes dan penyakit kardiovaskular.

Pemeriksaan Penunjang Lain: Dilakukan berdasarkan kebutuhan individu, misalnya menggunakan Co Analyzer untuk pemeriksaan spesifik.

Skrining Kesehatan Jiwa dengan Instrumen SRQ (Self Reporting Questionnaire): Penting untuk mengidentifikasi masalah kesehatan jiwa yang mungkin dialami oleh pegawai. Dengan demikian, dapat dilakukan intervensi atau rujukan yang sesuai.

Konseling: Memberikan kesempatan bagi pegawai untuk berdiskusi secara pribadi dengan tenaga kesehatan terlatih mengenai hasil skrining atau masalah kesehatan lainnya yang muncul.

Dalam pelaksanaannya, pihak Dinas Kesehatan meminta para Kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD) untuk memfasilitasi tempat pelaksanaan kegiatan di masing-masing OPD sesuai dengan jadwal yang telah terlampir.

“Kami juga mengimbau para pegawai untuk mempersiapkan diri dengan membawa Kartu Tanda Penduduk (KTP) dan berpuasa minimal 10 jam sebelum pelaksanaan (hanya boleh mengkonsumsi air putih),” ungkap Zakiah.

Menurutnya, dengan kolaborasi antara Pemerintah Kota Depok, OPD, dan para pegawai, pihaknya yakin program SRIKANDI ini akan memberikan manfaat besar dalam meningkatkan kesejahteraan dan kinerja pegawai serta mewujudkan lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif.

“Budayakan K3, demi kesejahteraan bersama,” tutup Zakiah.